پاورپوینت ریسک های مسئولیت

پاورپوینت ریسک های مسئولیت

دسته بندی : حسابداری

فرمت فایل : pptx

حجم فایل : 129 کیلو بایت

تعداد صفحات : 34

پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود

عنوان: پاورپوینت ریسک های مسئولیت

دسته: مدیریت بیمه- حسابداری- مدیریت مالی- مجموعه مدیریت

فرمت: پاورپوینت

تعداد اسلاید: 34 اسلاید

این فایل شامل پاورپوینتی با عنوان " ریسک های مسئولیت " می باشد که در حجم 34 اسلاید همراه با توضیحات کامل تهیه شده که بخشهای عمده آن شامل موارد زیر می باشد:

مفهوم و مبانی حقوقی مسئولیت

مسئولیت حقوقی

مسئولیت کیفری

مسئولیت مدنی

اقسام مسئولیت مدنی

تعریف مسئولیت مدنی

انواع مسئولیت مدنی

مسئولیت مدنی مالکان وسایل نقلیه موتوری زمینی

مسئولیت مدنی کارفرمایان

مسئولیت مدنی دولت و کارمندان دولت و شهرداری ها

مسئولیت مدنی متصدیان حمل و نقل

مسئولیت مدنی متصدی حمل و نقل زمینی

مسئولیت مدنی متصدی حمل و نقل هوایی

حمل و نقل بین المللی

ریسک های حمل و نقل هوایی

مسئولیت مدنی پزشکان،جراحان، دارو سازان و مدیران مراکز درمانی

بیمه نامه هایی برای پوشش ریسک های ناشی از حرفه

مسئولیت مدنی آرشیتکت ها و مقاطعه کاران

مسئولیت مدنی مالک و مستاجر در مقابل یکدیگر

مسئولیت مدنی همسایه در مقابل همسایه

مسئولیت مدنی ناشی از حوادث بهره برداری و حمل و نقل و توزیع گاز و برق

سایر انواع مسئولیت های مدنی

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و به راحتی می توان قالب آن را به مورد دلخواه تغییر داد و در تهیه آن کلیه اصول نگارشی، املایی و چیدمان و جمله بندی رعایت گردیده است.

پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود

[ جمعه 29 دی 1396 ] [ 12:08 ] [ احمد احمد ]
[ ]

پاورپوینت ریسک های اموال و دارایی

پاورپوینت ریسک های اموال و دارایی

دسته بندی : حسابداری

فرمت فایل : pptx

حجم فایل : 1.697 مگا بایت

تعداد صفحات : 35

پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود

عنوان: پاورپوینت ریسک های اموال و دارایی

دسته: مدیریت بیمه- حسابداری- مدیریت مالی- مجموعه مدیریت

فرمت: پاورپوینت

تعداد اسلاید: 35 اسلاید

این فایل شامل پاورپوینتی با عنوان " ریسک های اموال و دارایی" می باشد که در حجم 35 اسلاید همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده و بخشهای عمده آن شامل موارد زیر می باشد:

تعریف اموال

تعریف دارایی

طبقه بندی ریسک های اموال ودارایی

طبقه بندی ریسک از لحاظ منشا ایجاد خسارت

طبقه بندی ریسک از لحاظ ماهیت خسارت

ریسک های ناشی از عوامل انسانی

ریسک های ناشی از عوامل طبیعی

ریسک دارای خسارت مشهود

ریسک دارای خسارت نامشهود

ریسکهای دارای خسارتهای مشهود و نامشهود

الگوهای نحوه برخورد با ریسک

الگوهای پیشگیری کننده از بروز خسارت

الگوی کنترل دامنه خسارت

الگوهای کنترل منشا خطرات

الگوی کنترل منشا خطرات ناشی از عوامل انسانی

مدل هانریچ در مورد شرایط و اعمال نا ایمن

تجزیه و تحلیل کارهای حساس

تجزیه و تحلیل درخت خطا

الگوی تجزیه و تحلیل عوامل شکست وآثار آن

الگوی تخلیه مخرب انرژی

استفاده از کپتیو یا بیمه گران واسطه

انتقال به روش غیر بیمه ای

بیمـه

بیمه ریسک آتش سوزی

عمده دارایی ها و اموال مورد بحث در بیمه آتش سوزی

موارد پوشش بیمه آتش سوزی

موارد خارج از شمول بیمه آتش سوزی

پوشش های تبعی بیمه آتش سوزی

بیمه و مدیریت ریسک های حمل و نقل

شرایط و مقررات حاکم بر بیمه حمل ونقل ( کلوزهای (A,B,C

بیمه و مدیریت حمل و نقل دریایی

ریسک های پوشش بیمه های دریایی

ریسک های خارج از پوشش بیمه های دریایی

ریسك های حمل و نقل زمینی

بیمه بدنه اتومبیل و وسایل نقلیه زمینی

بیمه مسئولیت هواپیما

بیمه مسئولیت مهندسی

نتیجـه گیری

منابع

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و به راحتی می توان قالب آن را به مورد دلخواه تغییر داد و در تهیه آن کلیه اصول نگارشی، املایی و چیدمان و جمله بندی رعایت گردیده است.

پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود

[ جمعه 29 دی 1396 ] [ 12:08 ] [ احمد احمد ]
[ ]

ماشین راهسازی (اسکریپر)

ماشین راهسازی (اسکریپر)

دسته بندی : معماری

فرمت فایل : zip

حجم فایل : 13.421 مگا بایت

تعداد صفحات : 15

پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود

این فایل شامل یک word - یک pdf و یک پاورپوینت میباشد که شامل توضیحاتی کلی درباره ی ماشین اسکریپر ، از چه قسمت هایی تشکیل شده ، چه کارایی دارد ، چند نوع از ان ماشین ساخته شده است.

پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود

[ جمعه 29 دی 1396 ] [ 12:08 ] [ احمد احمد ]
[ ]

پاورپوینت ریسک های اشخاص

پاورپوینت ریسک های اشخاص

دسته بندی : مدیریت مالی

فرمت فایل : pptx

حجم فایل : 152 کیلو بایت

تعداد صفحات : 43

پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود

عنوان: پاورپوینت ریسک های اشخاص

دسته: مدیریت بیمه- حسابداری- مدیریت مالی- مجموعه مدیریت

فرمت: پاورپوینت

تعداد اسلاید: 43 اسلاید

این فایل شامل پاورپوینتی با عنوان " ریسک های اشخاص " می باشد که در حجم 43 اسلاید همراه با توضیحات کامل تهیه شده که بخشهای عمده آن شامل موارد زیر می باشد:

مقدمه

معرفی ریسک های اشخاص

دیدگاههای مختلف درمورد ریسک های اشخاص

ریسک های اشخاص ازدیدگاه فردی

ریسک های موضوع بحث اشخاص ازدیدگاه فردی

مرگ وزندگی

افراد متاثرازمرگ زودرس

میزان تعیین مالی مورد نیازافراد

میزان تعیین مالی مورد نیازافراد

شیوه های تخمین میزان پوشش مورد نیاز

شیوه ارزش مادی زندگی انسان

مراحل انجام شیوه ارزش مادی زندگی انسان

شیوه نیازها

مراحل انجام شیوه نیازها

شیوه نگهداری یا انباشت سرمایه

مراحل شیوه نگهداری یا انباشت سرمایه

عوامل موثردراداره کردن ریسک ها

انواع بیمه های عمر

بیمه های عمربه شرط فوت(خطرفوت)

بیمه های مختلط عمروپس انداز(آمیخته خطرفوت وبه شرط حیات)

عوامل تاثیرگذاردرشرایط زندگی افراد

حوادث

عوامل کاهش دهنده حوادث

انواع حوادث

شرایطی که حوادث تحت پوشش بیمه قرارمی گیرد

مهم ترین ومعروف ترین بیمه نامه حوادث اشخاص

اساس محاسبه حق بیمه دربیمه نامه های حوادث

بیماری ها

موضوع بیمه های درمان

طرح های مختلف بیمه های درمان

بازنشستگی

راههای مقابله باکاهش درآمددردوران بازنشستگی

تاریخچه بیمه های بازنشستگی

بیمه تامین اجتماعی درایران

نکات اساسی درقوانین بازنشستگی

پس اندازهای شخصی وسرمایه گذاری

بیمه بازنشستگی فردی

انواع مستمری (باتوجه به نحوه پرداخت حق بیمه)

ریسک های اشخاص ازدیدگاه اجتماعی(جامعه)

عوامل موثردرریسک های اشخاص ازدیدگاه اجتماعی(جامعه)

تغییرات کیفی جمعیت

بررسی افرادپیر(کهنسال)

بررسی افراد کهنسال ازنظراقتصادی

بررسی افراد کهنسال ازنظراجتماعی

راهکارهای کنترل ریسکهای اجتماعی افراد کهنسال

مهاجرت وبیکاری

ریسک های اشخاص ازدیدگاه سازمانی

انواع ریسک های اشخاص درسازمان

نتیجه گیری

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و به راحتی می توان قالب آن را به مورد دلخواه تغییر داد و در تهیه آن کلیه اصول نگارشی، املایی و چیدمان و جمله بندی رعایت گردیده است.

پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود

[ جمعه 29 دی 1396 ] [ 12:08 ] [ احمد احمد ]
[ ]

پاورپوینت اصول مدیریت ریسک و بیمه

پاورپوینت اصول مدیریت ریسک و بیمه

دسته بندی : مدیریت مالی

فرمت فایل : pptx

حجم فایل : 119 کیلو بایت

تعداد صفحات : 25

پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود

عنوان: پاورپوینت اصول مدیریت ریسک و بیمه

دسته: مدیریت بیمه- حسابداری- مدیریت مالی- مجموعه مدیریت

فرمت: پاورپوینت

تعداد اسلاید: 25 اسلاید

این فایل شامل پاورپوینتی با عنوان " اصول مدیریت ریسک و بیمه" می باشد که در حجم 25 اسلاید تهیه شده و بخشهای عمده آن شامل موارد زیر می باشد:

اجزای اصلی یک قرارداد بیمه

توافق بیمه ای

خطرهای استثنا شده

اموال مستثنی شده

دلایل استثنا

تعریف بیمه گذار

فرانشیز ها

اهداف فرانشیز

فرانشیز ها در بیمه اموال

فرانشیز مستقیم

فرانشیز تجمعی

فرانشیز در بیمه های درمانی

بیمه مشترک

هدف بیمه مشترک

مشکلات بیمه مشترک

بیمه مشترک در بیمه های درمانی

شرایط بیمه نامه ها

پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود

[ جمعه 29 دی 1396 ] [ 12:07 ] [ احمد احمد ]
[ ]

پاورپوینت اصول قانونی در ریسک و بیمه

پاورپوینت اصول قانونی در ریسک و بیمه

دسته بندی : مدیریت مالی

فرمت فایل : pptx

حجم فایل : 156 کیلو بایت

تعداد صفحات : 38

پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود

عنوان: پاورپوینت اصول قانونی در ریسک و بیمه

دسته: مدیریت بیمه- حسابداری- مدیریت مالی- مجموعه مدیریت

فرمت: پاورپوینت

تعداد اسلاید: 38 اسلاید

این فایل شامل پاورپوینتی با عنوان " اصول قانونی در ریسک و بیمه " می باشد که در حجم 38 اسلاید همراه با توضیحات کامل تهیه شده که بخشهای عمده آن شامل موارد زیر می باشد:

اصل جبران غرامت

اهداف اصل جبران غرامت

ارزش نقدی واقعی

روشهای عمده برای تعیین ارزش نقدی واقعی توسط دادگاه ها

هزینه جایگزینی نو به جای کهنه منهای استهلاک

نرخ عادله بازار

قاعده مجموع شواهد

استثنائات اصل غرامت

یک بیمه نامه به ارزش توافق شده

قوانین بیمه به ارزش توافق شده

بیمه به ارزش هزینه جایگزنی

بیمه عمر

اصل نفع بیمه ای

چه موقع باید نفع بیمه ای وجود داشته باشد؟

اصل جانشینی

اهداف جانشینی

اهمیت اصل جانشینی

اصل حد اعلای حسن نیت

شرایط یک قرارداد بیمه

ویژگی های قانونی متمایز در قراردادهای بیمه

قانون و نمایندگی بیمه

اختیار انجام وظایف نمایندگی

اسقاط حق و اعتبار امر مختومه

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و به راحتی می توان قالب آن را به مورد دلخواه تغییر داد و در تهیه آن کلیه اصول نگارشی، املایی و چیدمان و جمله بندی رعایت گردیده است.

پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود

[ جمعه 29 دی 1396 ] [ 12:07 ] [ احمد احمد ]
[ ]

پاورپوینت جامع و کامل کل کتاب مبانی سازمان و مدیریت تألیف دکتر علی رضائیان

پاورپوینت جامع و کامل کل کتاب مبانی سازمان و مدیریت تألیف دکتر علی رضائیان

دسته بندی : مدیریت

فرمت فایل : zip

حجم فایل : 983 کیلو بایت

تعداد صفحات : 403

پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود

عنوان: پاورپوینت جامع و کامل کل کتاب مبانی سازمان و مدیریت تألیف دکتر علی رضائیان

دسته: مدیریت (مدیریت عمومی- مبانی سازمان و مدیریت- اصول مدیریت- تئوری های مدیریت پیشرفته)

فرمت: پاورپوینت(Powerpoint)

تعداد اسلاید: 403 اسلاید

کتاب مبانی سازمان و مدیریت تألیف دکتر علی رضائیان از جمله منابع مهم درس مبانی سازمان و مدیریت، اصول مدیریت و مدیریت عمومی و تئوری های مدیریت پیشرفته در سطح کارشناسی و ارشد میباشد. این فایل شامل پاورپوینت کل شانزده فصل این کتاب می باشد که در حجم 403 اسلاید همراه با تصاویر و توضیحات بسیار کامل و جامع تهیه شده است. بخشهای عمده این فایل شامل موارد زیر است:

فصل اول: مدیریت و کارآفرینی (19 اسلاید)

شامل :

تعریف مدیریت

پنچ نكته اساسی كه زیر بنای مفاهیم كلی مدیریت است

خرده سیستم ارزشی

تعریف سازمان

فراگرد شکل گیری و رشد واحدهای سازمانی

مدیریت به منزله علم، هنر و حرفه

مدیریت به منزله علم، هنر و حرفه

آموزش مدیریت

سطوح مدیریت

سطح عملیاتی(سرپرستی)

سطح میانی

سطح عالی

اهمیّت اثربخشی و کارایی عملکرد در زمینه ارزیابی موفقیت مدیران

مدیریت موفق و موثر

منابع قدرت

عوامل تعیین کننده موفقیت مدیر

تعریف کارآفرینی و رهیافت های آن

روش های تحقیق در مدیریت

فصل دوم: نظریه های سازمان و مدیریت؛ سیر رهیافتهای علمی به مدیریت ( 39 اسلاید)

شامل:

رهیافت های عمده در سیر نظریه های سازمان و مدیریت

رهیافت سنتی

مدیریت علمی

اصول علم اداره(نظریه فراگرد مدیریت)

چهارده اصل فایول

نظریه بوروکراسی

ویژگیهای خاص بوروکراسی وبر

تفاوت بورکراسی با مدیریت علمی تیلور و اصول علم اداره فایول

رهیافت منابع انسانی

نظریه روابط انسانی( مطالعات هاثورن)

نظریه نیازهای انسانی

مفروضان نظریه نظریه نیازهای انسانی

نظریه x وy

رهیافت کمی به مدیریت

رهیافت های سیستمی و اقتضایی به مدیریت

نظریه سیستمی

یادگیری سازمانی

اجزای اصلی هر سازمان یادگیرنده از نظر پیتر سنج

نظریه «مجموعه های پیچیده غیرقابل پیش بینی» یا نظریه آشوب

نظریه اقتضایی

نقشهای مدیریت

ارتباط بین نقشهای مدیریت با خرده سیستم های هر سیستم اجتماعی از دیدگاه آدیزاس

ویژگیهای سازمان های کمال یافته

تفاوت دیدگاه های متعدد در مورد نظریه سازمان

استعاره های نظریه سازمان

مدیریت بر مبنای ارزشهای اسلامی

عمل گرایی و عمل بر مبنای نیت از دیدگاه اسلام

فصل سوم: خلاقیت و نوآوری( 29 اسلاید)

شامل :

تعریف خلاقیت

ارتباط خلاقیت و برنامه ریزی

موانع خلاقیت

نوآوری در سازمانهای یادگیرنده

فراگرد نوآوری در محصول

نقشهای نوآور

موانع نوآوری

برخی از ویژگیهای افراد خلاق

شیوه های تفکر

تفکر خلاق

تفکر سببی یا علّی

تفکر استقرایی

تفکر قیاسی

تفکر قضاوتی و تحلیلی(برای حل مسأله)

تفاوت خلاقیت و نوآوری

فراگرد خلاقیت

ایجاد نگرش موافق برای پذیرش افکار و طرحهای جدید

افزایش حساسیت افراد نسبت به مسأله

مهیا ساختن شرایط خلاقیت از طریق فراهم ساختن مواد خام لازم

ایجاد سلاست فکر

استمرار فعالیت ضمیر ناخودآگاه بر روی مسأله

درخشش ناگهانی یک فکر

پیشنهادهای عملی برای افزایش سلاست فکر

هم اندیشی مستقیم

هم اندیشی غیرمستقیم

هم اندیش رقابتی مستقیم

نحوه ترغیب به خلاقیت

فصل چهارم: تصمیم گیری و حل مسأله (32 اسلاید)

شامل:

مقدمه

رابطه فراگرد تصمیم گیری و حل مسأله

فراگرد مسأله یابی در سازمانها

مسأله یابی

مسأله یابی رسمی

مسأله یابی غیر رسمی

فراگرد حل مسأله و تصمیم گیری

انواع تصمیم

تصمیم های برنامه ریزی شده

تصمیم های برنامه ریزی نشده

موقعیتهای تصمیم گیری

انواع مسائل سازمانی و مرجع اتخاذ تصمیم برای حل آنها

فراگرد منطقی حل مسأله

ارزیابی میزان کارایی یک تصمیم

مدیران و موانع حل مسأله

اجتناب آرام

تغییر آرام

اجتناب دفاعی

ترس(هراس)

موانع استفاده از فراگرد منطقی اتخاذ تصمیم

روشها و فنون تصمیم گیری

چالش های معاصر تصمیم گیری

منابع پیچیدگی فراگرد تصمیم گیری در دنیای معاصر

انطباق با عدم اطمینان

سبکهای پردازش اطلاعات

اجتناب از دامهای ادراکی و رفتاری در تصمیم گیری

دام ظاهر نگری

دام تعهدات احساسی و اجتماعی

علل متداوئل بودن تعهد احساسی و اجتماعی

دام اعتماد بیش از حد

فصل پنجم: مبانی برنامه ریزی ( 38 اسلاید)

شامل:

مقدمه

اهمیت و ضرورت برنامه ریزی

تعریف برنامه ریزی

هدف از برنامه ریزی

اولویت برنامه ریزی

انواع برنامه ریزی

برنامه ریزی راهبردی (استراتژیک)

فواید برنامه ریزی راهبردی

برنامه ریزی عملیاتی (اجرایی)

برنامه ریزی تخصصی

رهیافتهای گوناگون به برنامه ریزی

برنامه ریزی از " داخل به خارج " و برنامه ریزی از " خارج به داخل "

برنامه ریزی از " بالا به پائین " و برنامه ریزی از " پائین به بالا "

برنامه ریزی بر مبنای هدف

برنامه ریزی بر مبنای استثناء

برنامه ریزی اضطراری

برنامه ریزی اقتضایی

مراحل عمده برنامه ریزی

سلسله مراتب برنامه ها

انواع برنامه ها

مأموریتها و اهداف بلند مدت

اهداف کوتاه مدت

راهبردها ( استراتژیها )

خط مشیها

انواع خط مشی

رویه ها و مقررات

برنامه های عملیاتی ( تاکتیکی )

بودجه

اصل تعهدات (Principle Of Commitment)

فنون برنامه ریزی

نمودار میله ای ( گانت )

نمودار شبکه

فن ارزشیابی و تجدید نظر در برنامه

روش مسیر بحرانی

مزایای استفاده از روش مسیر بحرانی و فن ارزشیابی و بازنگری برنامه

ابعاد و جنبه های گوناگون برنامه ریزی در سازمانها

فصل ششم: برنامه ریزی و مدیریت راهبردی(27 اسلاید)

شامل: مقدمه

راهبرد (استراتژی)

مراتب راهبرد (سطوح سه گانه راهبردها در سازمان)

راهبرد سطح سازمان مادر

راهبرد سطح مؤسسه(راهبرد سازمان در فعالیتهای عمده)

راهبرد سطح عملیاتی(وظیفه)

فراگرد برنامه ریزی راهبردی

شناسایی رسالت سازمان

تدوین هدفهای خرد و کلان

شناسایی ارزشها و فرهنگ سازمانی

شناسایی سازمان از حیث قوتها و ضعفهای آن

شناسایی محیط از حیث فرصتها و تهدیدهای آن

تدوین راهبرد در سطح کل سازمان

برنامه ریزی سبد سرمایه گذاری

ماتریس بی. سی.جی

بررسی تأثیر راهبردهای بازار بر سودآوری

مدل هفت s و فرهنگ سازمان

تدوین راهبرد در سطح موسسه یا فعالیتهای عمده سازمان

راهبردهای رقابتی عام

انواع راهبردهای انطباقی

چرخه حیات محصول

تدوین راهبرد در سطح عملیاتی

اجرای راهبرد

دامهای برنامه ریزی

فصل هفتم: عناصر و مفاهیم سازماندهی(20 اسلاید)

شامل:

مقدمه

تعریف سازماندهی

ساخت سازمانی

سازمان رسمی و سازمان غیر رسمی

ابزار رسمی کردن سازمان

نمودار سازمانی

نمونه ای از نمودار سازمانی

راهنمای سازمان

صف و ستاد

انواع واحدهای ستادی

انواع ستادهای عمومی

مبناهای سازماندهی

سازماندهی بر مبنای هدف

سازماندهی بر مبنای فراگرد.

تعیین استاندارد

تقسیم کار عمودی

رابطه درجه تمرکز و ارتفاع ساخت سازمانی با حیطه نظارت

تعیین ارتفاع ساخت سازمانی

میزان تمرکز و عدم تمرکز

روندهای جدید در سازماندهی

فصل هشتم: سازماندهی و طراحی سازمان (37 اسلاید)

شامل:

مقدمه

فراگرد سازماندهی رسمی

مراحل سازماندهی رسمی

طراحی واحدها سازمانی

سازماندهی بر مبنای وظیفه

نمودار کلی سازماندهی بر مبنای وظیفه

سازماندهی بر مبنای محصول

نمودار کلی سازماندهی بر مبنای محصول

ساماندهی بر مبنای فراگرد

نمودار کلی سازماندهی بر مبنای فراگرد

سازماندهی بر مبنای ناحیه جغرافیایی

نمودار کلی سازماندهی بر مبنای ناحیه جغرافیایی

سازماندهی با توجه به نوع مشتری

نمودار کلی سازماندهی با توجه به نوع مشتری

سازماندهی بر مبنای نوع بازار

نمودار کلی سازماندهی بر مبنای نوع بازار

سازماندهی بر مبنای زمان فعالیت

نمودار کلی سازماندهی بر مبنای زمان فعالیت

نگرشی پویا به طراحی واحدهای سازمانی

سازماندهی بر مبنای برنامه و تحقیق

سازماندهی خزانه ای(ماتریسی)

سازماندهی با گروههای متداخل

تحول در روشهای سازماندهی و تنظیم ساختار

ساختار تیمی

ساختار شبکه ای

طراحی سازمان

پیوستار ویژگیهای طرحهای سازمانی

پنج قسمت اصلی سازمانها

سازمانهای بوروکراتیک و طرحهای مکانیکی

بوروکراسی ماشینی

بوروکراسی حرفه ای

بورکراسی بخشی

سازمان های انطباق پذیر و طرحهای ارگانیکی

ساختار ساده

سازمان ویژه موقت (ادهوکراسی)

عوامل اقتضایی و طراحی سازمانی

فصل نهم: هماهنگی (24 اسلاید)

شامل:

مقدمه

تعریف هماهنگی

تفکیک

ترکیب

سازو کارهای ایجاد هماهنگی و نحوه استفاده از آنها

اصول ایجاد هماهنگی

عوامل تعیین کننده حیطه نظارت

ویژگیهای شخصی

عوامل شغلی

متغیرهای محیطی

هماهنگی و فن آوری

انواع وابستگی به فن آوری

وابستگی مجموعه ای

وابستگی ترتیبی

وابستگی طرفینی

سازو کارهای ایجاد هماهنگی

هماهنگی برنامه ریزی نشده و غیر رسمی

هماهنگی برنامه ریزی شده و رسمی

هماهنگی به وسیله افراد

هماهنگی به وسیله گروهها

مقایسه ویژگیهای برخی از سبکهای هماهنگی و سازماندهی

عوامل تعیین کننده سبک سازمانی

فصل دهم: مدیریت منابع انسانی (17 اسلاید)

شامل:

مقدمه

مراحل عمده فراگرد مدیریت منابع انسانی

فراگرد مدیریت منابع انسانی

کارمندیابی

انتخاب

توجیه و راهنمایی

حرکت

ترک خدمت و انفصال

گامهای فراگرد برنامه ریزی منابع انسانی

عواملی که برای پیش بنی تقاضا و عرضه نیروی انسانی باید بررسی شوند

تدوین راهبرد برای تأمین منابع انسانی

ارزیابی سیستم برنامه ریزی منابع انسانی

مهارتهای مورد نیاز مدیر

بهبود مدیریت و عوامل مؤثر در توسعه مهارتهای انسانی

آموزش مدیران و توسعه مهارتهای مدیریتی

فصل یازدهم: مدیریت بازار و بسیج منابع انسانی (20 اسلاید)

شامل:

مقدمه

مدیریت بازار

انواع تقاضا و وظایف مدیر بازاریابی

تقاضای منفی

فقدان تقاضا

تقاضای پنهان

کاهش تقاضا

تقاضای نامنظم

تقاضای متعادل

تقاضای بیش از حد

تقاضای مضر

مدیریت مالی

وظایف مدیران مالی

کنترل نقدینگی و نظارت بر گردش اعتبارات

افزایش سودآوری

مراقبت از اموال و داراییها

مدیریت پشتیبانی

مدیریت قوانین و مقررات و استفاده از منابع حقوقی

فصل دوازدهم: مبانی رهبری(18 اسلاید)

شامل:

مقدمه

تعریف رهبری

رویکردهای عمده در مطالعات رهبری

خصوصیات و صفات ویژه رهبری

رفتار رهبری

سبک سنج مدیریت

پنج حالت ویژه در سبک سنج مدیریت

سیستمهای مدیریت

رهبری اقتضایی

نظریه رهبری اقتضایی فیدلر

نظریه رهبری وضعیتی

رهبری و قدرت

منشأ انواع قدرت و فراگرد نفوذ بر افراد

فصل سیزدهم: هدایت از طریق انگیزش (20 اسلاید)

شامل:

مقدمه

نحوه شکل گیری رفتار انسان

نظریه پردازی در مورد انگیزش

نظریه های تبیین کننده عوامل انگیزش

نظریه سلسله مراتب نیازها

نظریه x وy

مفروضات نظریه y

ویژگیهای سبکهای مورد استفاده مدیران بر مبنای مفروضات x و y

نظریه تقویت و اصلاح رفتار

فراگرد ایجاد انگیزه با تأکید بر رابطه تلاش، پاداش و رضایت خاطر کارکنان (طبق نظریه انتظار(

نظریه عوامل بهداشت روانی و انگیزاننده ها

نظریه های تبیین کننده فراگرد انگیزش

نظریه تقویت و اصلاح رفتار

نظریه انتظار

نظریه برابری

نظریه هدفگذاری

فراگرد هدف گذاری و اخذ نتیجه

انگیزش کارکنان در مقایسه با مدیران

فصل چهاردهم: هدایت از طریق ارتباطات (22 اسلاید)

مقدمه

فراگرد ارتباطات

ساده ترین فراگرد ارتباطی

عناصر فراگرد ارتباطات

عوامل ایجاد اختلال

ارتباطات یکجانبه و دوجانبه

انواع مسیرهای ارتباطی

ارتباطات افقی

ارتباطات عمودی

ارتباطات مورب

ارتباطات در سطح افراد

موانع ارتباطات میان افراد

راههای برای افزایش وضوح پیامها و رفع موانع ارتباطات میان افراد

ارتباطات در سطح سازمان

شبکه های ارتباطات غیر رسمی

انواع شبکه های ارتباط غیر رسمی

شبکه های رشته ای

شبکه های انشعابی

شبکه های تصادفی

شبکه های خوشه ای

سیستمهای ارتباطات رسمی

شبکه متمرکز

شبکه ستاره ای

شبکه سه شاخه

شبکه زنجیره ای

شبکه دایره ای

شبکه همه جانبه

مقایسه کارکردهای شبکه های ارتباطی رسمی

توصیه هایی برای بهبود فراگرد ارتباطات

سبکهای ارتباطات

فصل پانزدهم: مبانی کنترل (22 اسلاید)

شامل:

مقدمه

تعریف کنترل

فراگرد کنترل

تعیین معیارها و ضوابط کنترل

انواع معیارها و استانداردها

مقایسه نتایج عملکردها با معیارها و استانداردهای تعیین شده

تشخیص میزان انحرافها و بررسی علل بروز آنها

تنظیم و اجرای برنامه ها و عملیات اصلاحی

تدابیر و وسایل کنترل و نظارت

انواع کنترل

کنترل آینده نگر

کنترل حال نگر

کنترل گذشته نگر

کنترلهای پیش گیرنده

کنترلهای اصلاح کننده.

سیستم کنترل اصلاح کننده

نمودار سیستم کنترل اصلاح کننده

ویژگیهای سیستم کنترل مؤثر

نکات قابل تأمل در طراحی سیستم کنترل

مشکلات کنترل

فصل شانزدهم: مدیریت بحران و سیستمهای کنترل راهبردی (16 اسلاید)

شامل:

مقدمه

نوع شناسی بحران و طبقه بندی انواع بحرانها

مراحل اصلی برنامه ریزی برای کنترل بحران

پیش بینی و ممیزی بحران

تهیه برنامه های اقتضایی برای مواجهه با بحران

تشکیل گروه مدیریت بحران

تکمیل برنامه کنترل بحران از طریق اجرای آزمایشی آن

مواجهه با بحران و کنترل آن

انواع سیستمهای کنترل

سیستمهای کنترل تشخیصی

سیستمهای کنترل تحدیدی

سیستمهای کنترل تعاملی

سیستمهای کنترل ارزشی

نمودار سازوکار تجدید نظر در استراتژی کلی سازمان و سیستم جامع کنترل آن

نتیجه گیری

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن کلیه اصول نگارشی، املایی و چیدمان و جمله بندی رعایت گردیده است.

پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود

[ جمعه 29 دی 1396 ] [ 12:07 ] [ احمد احمد ]
[ ]

پاورپوینت کارگاه آموزشی طرح واره درمانی

پاورپوینت کارگاه آموزشی طرح واره درمانی

دسته بندی : علوم انسانی

فرمت فایل : pptx

حجم فایل : 122 کیلو بایت

تعداد صفحات : 103

پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود

پاورپوینت کارگاه آموزشی طرح واره درمانی


žمشکلات شناخت درمانی کلاسیک در درمان بیماران مزمن و محور

II .1بیماران از دستورالعمل های درمانی تبعیت می کنند.

.2بیماران می توانند به افکار و احساسات خود دست یابند.

.3بیماران می توانند افکار خود را تغییر دهند.

.4بیماران می توانند رابطه خوبی با درمانگر برقرار کنند.

.5بیماران مشکلات آماجی مشخصی دارند. ž

žعلایم حاکی از اختلال شخصیت (فریمن، 1997).

.1گزارش بیمار

.2ناآگاهی از پیامدهای رفتار

.3دلیل مراجعه به درمان

.4عدم متابعت از روش های درمان

.5عدم ناراحتی از وجود مشکل

.6قطع ناگهانی روند درمان ž

پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود

[ جمعه 29 دی 1396 ] [ 12:06 ] [ احمد احمد ]
[ ]

پاورپوینت انواع آزمایشات پزشکی

پاورپوینت انواع آزمایشات پزشکی

دسته بندی : پزشکی

فرمت فایل : pptx

حجم فایل : 3.04 مگا بایت

تعداد صفحات : 172

پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود

پاورپوینت کامل و جامع با عنوان انواع آزمایشات پزشکی

آزمایش خونیک روند مربوط بهعلوم آزمایشگاهیاست که بر روی یک نمونهخونیگرفته شده ازسیاه‌رگ،سرخ‌رگیامویرگانجام می‌شود. به چند آزمایش خون مرتبط به‌هم یک پانل می‌گویند.آزمایش خون اغلب در بهداشت و درمان برای تعیین وضعیتفیزیولوژیکوبیوشیمیایی، مانندبیماری، میزانمواد معدنی، اثر بخش بودن دارویی، و عملکرداندام درونیبدن استفاده می‌شود. نمونه پانل‌های خون بالینی همیشه شامل یک پانل متابولیک پایه یاشمارش کامل خونهستند. آزمایش خون همچنین در آزمایشمواد مخدربرای تشخیص سوء مصرف مواد مخدر بکار می‌رود.

خون‌گیری

خون‌گیری وریدی به‌عنوان یک روش کم‌تهاجمی برای داشتن سلول‌ها و مایع برون‌سلولی یا همان پلاسما از بدن بیمار برای آزمایش امروزه بهترین روش است. ازآنجا که جریان خون در سراسر بدن به‌عنوان وسیله فراهم‌آوری اکسیژن و مواد غذایی و حمل مواد زائد دفعی به سیستم‌های دفعی بدن وجود دارد، بسیاری از وضعیت‌های بالینی بدن را تحت تأثیر قرار می‌دهد. به همین دلیل، آزمایش خون یکی از پرکاربردترین آزمایش‌های پزشکی است.مداخله پزشکی خون‌گیری از وظایفتکنیسین آزمایشگاه،پرستارو مسئول خون‌گیری است. در اورژانس، نیروهای امدادگر دوره دیده و پزشکان آمبولانس نیز می‌توانند اقدام به خون‌گیری نمایند. متخصصین تنفسی همچنین برایآنالیز خون شریانیباید دوره ویژه خون‌گیری از سرخ‌رگ را گذرانده باشند.همچنین میتوان از ربات‌ها و اسکنرهای رگ برای سرعت بخشیدن به عمل خونگیری استفاده کرد.

انواع آزمایش خون
نمونه‌های گرفته‌شده خون. برچسب‌هایبارکددارای اطلاعات مربوط به شخص مربوط به هر نمونه است که برای حفظ حریم شخصی، نام بیمار نوشته نمی‌شود.
نتیجه آزمایش خون یک فرد سالم

سرولوژی

شامل آزمایش‌های خاصی همچون هپاتیت و ایدز و سیفلیس و تب مالت و ویدال و ... می‌باشد که معمولاً از روی سرم خون انجام می‌گیرد.

بیوشیمی

یکی‌از پانل‌های خون در بخش بیوشیمی برای اندازه‌گیریسدیم،پتاسیم،کلرید،بی‌کربنات،نیتروژن اوره خون(BUN)،منیزیم،کراتینین،گلوکزو گاهی نیزکلسیمبکار می‌رود. آزمایش‌های مربوط به کلسترول در دو گروهال. دی. الواچ. دی. الو نیزتری‌گلیسریدتعریف می‌گردند.برخی آنالیزها مانند اندازه‌گیریگلوکزیاپروفایل لیپیدهادر بخش بیوشیمی، در فرد ناشتا انجام شده و پیش از خون‌گیری فرد بین ۸ تا ۱۲ ساعت پیش از آن نباید چیزی خورده یا نوشیده باشد.

بیشترین استفاده خون در آزمایشگاه‌ها ازسیاه‌رگگرفته می‌شود درحالیکه گروهی از آزمایش‌های تخصصی مانندای. بی. جینیازمند نمونه خون گرفته شده ازسرخ‌رگیا شریان است. اندازه‌گیری و آنالیز گازهای درون خون شریانی بهترین وسیله برای مانیتورینگ و کنترل سطحکربن دی‌اکسیدواکسیژندر فهم و درک عملکردشش‌هااست و نیز این خون در آنالیز و اندازه‌گیری اسیدی‌بازی خون یا همان سطحپی‌اچو اندازه سطحبی‌کربناتدر تعیین وضعیت دقیق متابولیک خون است.

میکروب شناسی

به نمونه‌های ادرار برای کشت میکروب و بررسی عفونت و سنگ کلیه و قارچ و همینطور مدفوع برای بررسی عفونتهای روده‌ای و انگل و کرم به کار می‌رود.در این بخش نمونه های آزمایشی کشت میکروبی از جمله خلط،کشت گلو،کشت از تمامی مایعات بدن و تشخیص نوع میکروب نیز انجام می شود.

پروفایل مولکولی

  • الکتروفورز پروتئین(تکنیک جنرال)
  • وسترن بلات(تکنیک جنرال)
  • آزمون عملکرد کبد
  • واکنش زنجیره‌ای پلیمراز(DNA).پروفایل دی‌ان‌ایامروزه حتی با ذره‌ای از موی فرد یا بزاق نیز قابل دسترسی می‌باشد: پروفایل دی. ان. ای بیشترین استفاده را در علومپزشک قانونیو جرم‌شناسی دارد ولی بتازگی بخشی از پروسه‌های تشخیص پزشکی را در کشف علت گروهی از بیماری‌ها را ازآن خود نموده.
  • نورترن بلات(RNA)
  • بیماری‌های آمیزشی

ارزیابی سلولی

  • شمارش کامل خون(سی‌بی‌سی)
  • هماتوکریتوام‌سی‌وی("حجم متوسط گولبول‌ها")
  • ای. اس. آر(ESR)
  • کراس مچینگ. تعریفگروه خونیبرایانتقال خونیاپیوند اندام
  • کشت خونهنگامی‌که عفونتی ناشناخته یا دشوار در تشخیص باشد از کشت خون برای تعیین دقیق نوع عفونت استفاده می‌شود.
جای‌گزینی

در سال ۲۰۰۸، دانشمندان اعلام کردند که آزمایش بر روی بزاق بسیار مقرون به صرفه‌تر بوده و در نهایت می‌تواند جایگزین برخی آزمایش‌های خون شود چراکهبزاقشامل ۲۰٪ از پروتئین‌های موجود در خون است.

فهرست مطالب:

مقدمه

هماتولوژی

CBC

WBC

RBC

شمارش پلاکت ها

تعیین درصد لکوسیت ها در سلول

hildj hdk Hclhda

شمارش افتراقی گلبول های سفید خون در یک شخص بالغ نرمال

HCT

HGB

RBC Index

ESR یا سدیمانتاسیون

سرعت سدیمانتاسیون

افزایش میزان سدیمانتاسیون

کاهش میزان سدیمانتاسیون

PTT

تست زمان پروترومبین یا PT

INR

B/G

دو سیستم مهم در بحث انتقال خون

سیستم ABO

چهار گروه خونی سیستم ABO

سیستم Rh

Cross match

ناسازگاریهای گروه های خونی

انواع آزمایش Cross match

Serology

CRP

RF یاآزمایش فاکتور روماتوئید

HBSAg

HBSAb

آزمایش هورمون

T3-T4-TSH

آزمایشات بیوشیمی

آزمایش کنترل قند یا FBS

U.R

C.R

T.G

LDL

HDL

NA-K-CA-P

S.GOT

S.GPT

و...

پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود

[ جمعه 29 دی 1396 ] [ 12:06 ] [ احمد احمد ]
[ ]

دانلود پاورپوینت کاربرد نقشه های شناختی فازی در FMEA

دانلود پاورپوینت کاربرد نقشه های شناختی فازی در FMEA

دسته بندی : علوم انسانی

فرمت فایل : pptx

حجم فایل : 2.382 مگا بایت

تعداد صفحات : 50

پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود

پاورپوینت کاربرد نقشه های شناختی فازی در FMEA

فهرست مطالب:

مقدمه

مرور ادبیات FMEA و Fuzzy FMEA v

روش های خودکار سازیFMEA

نقشه های شناختی فازی (FCM)

مطالعه موردی

نتیجه گیری و پیشنهاد

معرفی مسئله:

هدف از استفاده از FMEA

تعریفFMEA

تاریخچهFMEA

vانواع FMEA

پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود

[ جمعه 29 دی 1396 ] [ 12:06 ] [ احمد احمد ]
[ ]
صفحه قبل 1 ... 257 258 259 260 261 262 263 264 265 266 267 268 269 270 271 272 273 274 275 276 277 278 279 280 281 282 283 284 285 286 287 288 289 290 291 292 293 294 295 296 297 298 299 300 301 302 303 304 305 306 307 308 309 310 311 312 313 314 315 316 317 318 319 320 321 322 323 324 325 326 327 328 329 330 331 332 333 334 335 336 337 338 339 340 341 342 343 344 345 346 347 348 349 350 351 352 353 354 355 356 357 358 359 360 361 362 363 364 365 366 367 368 369 370 371 372 373 374 375 376 377 378 379 380 381 382 383 384 385 386 387 388 389 390 391 392 393 394 395 396 397 398 399 400 401 402 403 404 405 406 407 408 409 410 411 412 413 414 415 416 417 418 419 420 421 422 423 424 425 426 427 428 429 430 431 432 433 434 435 436 437 438 439 440 441 442 443 444 445 446 447 448 449 450 451 452 453 454 455 456 457 458 459 460 461 462 463 464 465 466 467 468 469 470 471 472 473 474 475 476 477 478 479 480 481 482 483 484 485 486 487 488 489 490 491 492 493 494 495 496 497 498 499 500 501 502 503 504 505 506 507 508 509 510 511 512 513 514 515 516 517 518 519 520 521 522 523 524 525 526 527 528 529 530 531 532 533 534 535 536 537 538 539 540 541 542 543 544 545 546 547 548 549 550 551 552 553 554 555 556 557 558 559 560 561 562 563 564 565 566 567 568 569 570 571 572 573 574 575 576 577 578 579 580 581 582 583 584 585 586 587 588 589 590 591 592 593 594 595 596 597 598 599 600 601 602 603 604 605 606 607 608 609 610 611 612 613 614 615 616 617 618 619 620 621 622 623 624 625 626 627 628 629 630 631 632 633 634 635 636 637 638 639 640 641 642 643 644 645 646 647 648 649 650 651 652 653 654 655 656 657 658 659 660 661 662 663 664 665 666 667 668 669 670 671 672 673 674 675 676 677 678 679 680 681 682 683 684 685 686 687 688 689 690 691 692 693 694 695 696 697 698 699 700 701 702 703 704 705 706 707 708 709 710 711 712 713 714 715 716 717 718 719 720 721 722 723 724 725 726 727 728 729 730 731 732 733 734 735 736 737 738 739 740 741 742 743 744 745 746 747 748 749 750 751 752 753 754 755 756 757 758 759 760 761 762 763 764 765 766 767 768 769 770 771 772 773 774 775 776 777 778 779 780 781 782 783 784 785 786 787 788 789 790 791 792 793 794 795 796 797 798 799 800 801 802 803 804 805 806 807 808 809 810 811 812 813 814 815 816 817 818 819 820 821 822 823 824 825 826 827 828 829 830 831 832 833 834 835 836 837 838 839 صفحه بعد

دیگر امکانات